Op 2 april 2024 heeft Fossil Group, Inc. de heer Darren E. Hart, Ph.D., Executive Vice President, Chief Human Resources Officer, geïnformeerd dat zijn functie bij het bedrijf wordt opgeheven in verband met de voortdurende Transform and Grow-strategie van het bedrijf. De heer Hart blijft in dienst bij het bedrijf tot 26 april 2024. De verantwoordelijkheden van de heer Hart zullen worden overgenomen door andere functionarissen van het bedrijf.

De heer Hart heeft eerder een Executive Severance Agreement met het bedrijf gesloten (de "Overeenkomst") en zal bepaalde betalingen en voordelen ontvangen in verband met een beëindiging van het dienstverband zonder reden onder de Overeenkomst.