Op 1 augustus 2022 heeft de heer Daniel DiPofi zijn functie als Chief Executive Officer van Twinlab Consolidated Holdings, Inc. (de “Onderneming”) met onmiddellijke ingang neergelegd. De heer DiPofi blijft actief als bestuurder van de Vennootschap. De Raad van Bestuur van de Onderneming heeft unaniem het ontslag van de heer DiPofi aanvaard en Kyle Casey, de huidige Chief Financial Officer van de Onderneming, met onmiddellijke ingang benoemd tot Interim Chief Executive Officer.

In zijn hoedanigheid van Interim Chief Executive Officer zal de heer Casey de heer DiPof opvolgen als de belangrijkste uitvoerende functionaris van de onderneming, terwijl hij zijn positie als belangrijkste financiële functionaris behoudt. De heer Casey, 39 jaar oud, kwam in april 2019 bij de Vennootschap in dienst en diende als Controller van de Vennootschap voorafgaand aan zijn benoeming tot interim Chief Financial Officer van de Vennootschap, met ingang van 8 oktober 2019. Hij werd benoemd tot Chief Financial Officer op 13 januari 2020.

Voordat hij bij de Vennootschap in dienst trad, was de heer Casey van december 2015 tot november 2018 werkzaam bij Gulfstream Park Racetrack and Casino, laatstelijk als Vice President of Finance. Voorafgaand aan zijn dienstverband bij Gulfstream Park Racetrack and Casino was de heer Casey van maart 2014 tot december 2015 werkzaam als Chief Auditing Officer voor het Florida Department of Business and Professional Regulation. De heer Casey heeft een Bachelor of Science in Accounting and Finance en een Master of Science in Taxation van de Florida State University.

De heer Casey heeft een vergunning als Certified Public Accountant. Er zijn geen afspraken of overeenkomsten tussen de heer Casey en andere personen in verband met zijn benoeming. Er zijn geen familierelaties tussen de heer Casey en een directeur of leidinggevende functionaris van de onderneming, en de heer Casey is geen partij bij een transactie die moet worden bekendgemaakt overeenkomstig Item 404(a) van Regulation S-K onder de Securities Act van 1933, zoals gewijzigd.

Op 26 augustus 2022, tijdens een speciale vergadering van de Raad van Bestuur van de Onderneming, heeft de Raad van Bestuur van de Onderneming de wijziging van het salaris van de heer Casey besproken als erkenning van zijn extra taken als Interim Chief Executive Officer . De Onderneming heeft geen arbeidsovereenkomst gesloten met de heer Casey in zijn hoedanigheid van Interim Chief Executive Officer en Chief Financial Officer, maar de Raad van Bestuur van de Onderneming heeft unaniem goedgekeurd dat zijn vergoeding wordt gewijzigd, zodat hij met ingang van 1 augustus 2022 een jaarlijks basissalaris van $345.000 ontvangt, totdat een permanente Chief Executive Officer wordt gekozen, op welk moment het salaris van de heer Casey zal terugkeren naar $262.000, zijn vroegere salaris als Chief Financial Officer.