Jinshang Bank Co, Ltd. heeft aangekondigd dat de Raad van Bestuur op 28 juni 2022 de benoeming van de heer ZHANG Yunfei tot president van de Bank overwogen en goedgekeurd heeft, onder voorbehoud van de formele goedkeuring van zijn kwalificatie door het CBIRC Shanxi Bureau. De personalia van de heer Zhang worden hieronder uiteengezet: De heer ZHANG Yunfei, 51 jaar oud, is sinds 30 augustus 2021 uitvoerend bestuurder, vice-voorzitter en vice-president van de Bank. Dhr. Zhang heeft meer dan 25 jaar ervaring in het bankwezen.

Hij is in september 2009 bij de Bank gekomen, heeft van september 2009 tot januari 2014 op de afdeling risicobeheer van de Bank gewerkt, was van mei 2013 tot januari 2014 algemeen directeur van de afdeling risicobeheer van de Bank, en was van mei 2011 tot april 2021 chief risk officer van de Bank. Voordat hij bij de Bank kwam, werkte de heer Zhang achtereenvolgens bij het filiaal Taiyuan en het filiaal Shanxi van Industrial and Commercial Bank of China Limited ("ICBC") (een onderneming die genoteerd is aan de beurs van Shanghai met aandelencode 601398, en aan The Stock Exchange of Hong Kong Limited met aandelencode 1398) van september 1994 tot augustus 2009. De heer Zhang behaalde in juli 1994 een bachelor's degree in internationale handel aan het Shanxi Economics Management College (nu bekend als Shanxi University of Finance and Economics in de provincie Shanxi, de Volksrepubliek China).

De heer Zhang is een middenniveau-econoom die in juli 1999 door ICBC werd toegelaten. De ambtstermijn van de heer Zhang als president van de Bank gaat in op de datum van goedkeuring door het kantoor van de CBIRC Shanxi tot de datum waarop de ambtstermijn van de vijfde zitting van de Raad van Bestuur verstrijkt, en kan na afloop van de termijn worden herbenoemd. De Bank zal met de heer Zhang een dienstverleningscontract sluiten na de goedkeuring van zijn benoeming tot president van de Bank door het CBIRC Shanxi Office.

De bezoldiging van de heer Zhang tijdens zijn ambtstermijn als president van de Bank zal worden vastgesteld overeenkomstig de Interimmaatregelen voor het beheer van de bezoldiging van personen aan het hoofd van provinciale staatsbedrijven in de provincie Shanxi, die voornamelijk bestaat uit een basissalaris, een prestatiegerelateerde bezoldiging, een inkomen uit aanmoedigingspremies op termijn, personeelsvergoedingen, een lijfrente voor de onderneming, een sociale verzekering en een door de Bank bijgedragen voorzieningsfonds voor huisvesting.