ENECHANGE heeft aangekondigd dat de Vennootschap tijdens de vergadering van de Raad van Bestuur van 10 februari 2023 heeft besloten om met ingang van 30 maart 2023 de volgende wijzigingen aan te brengen in haar representatieve bestuurders. Reden voor de wijziging: Het bedrijf hecht groot belang aan de invoering van een sterk ondernemingsbestuur op basis van de scheiding van bestuurs- en managementfuncties. In dit verband is het bedrijf van plan om de samenstelling van de Raad van Bestuur te herzien en over te stappen op een nieuwe management- en uitvoerende structuur door de introductie van senior executive officers, teneinde de Raad van Bestuur te stroomlijnen, flexibele besluitvorming te vergemakkelijken en de delegatie van uitvoeringsbevoegdheden te bevorderen.

Meer bepaald zal de bestaande structuur van 8 bestuurders (3 interne bestuurders en 5 externe bestuurders) worden gewijzigd in 5 bestuurders (1 interne bestuurder en 4 externe bestuurders). Het beleid is erop gericht een nieuw systeem van senior executive officers in te voeren, die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de activiteiten, en autonome groei op hun verantwoordelijkheidsgebied te bevorderen. In overeenstemming met bovengenoemd beleid zal Ippei Arita aftreden als representatief directeur en de functie van senior executive officer /CTO op zich nemen op 30 maart 2023, de dag waarop zijn termijn als directeur afloopt, en zal hij blijven werken aan de uitvoering van activiteiten in zijn verantwoordelijkheidsgebied.