Canada Goose Holdings Inc. zal de oplossingen van LifeSpeak Inc. gebruiken om de welzijnsinitiatieven van zijn personeel te verbeteren. Canada Goose zal door deskundigen geleide, live en on-demand videocontent, micro-learnings en andere bronnen van LifeSpeak Mental Health & Resilience gebruiken om haar werknemers wereldwijd te ondersteunen. LifeSpeak Inc. past in de bestaande bedrijfscultuur om werknemers meer keuzevrijheid te geven en mensen te ontmoeten waar ze zijn, met de flexibiliteit om programma's volgens hun eigen schema te volgen.

Werknemers hebben altijd, overal en in meerdere talen toegang tot deskundige inhoud over geestelijke gezondheid, wat tegemoet komt aan de behoeften van het wereldwijde personeelsbestand van Canada Goose. Het bedrijf is van plan om de inhoud en andere bronnen van LifeSpeak Inc. te gebruiken om de opleiding en betrokkenheid van werknemers op het gebied van mentaal welzijn te verbeteren door middel van teambijeenkomsten, wekelijkse mededelingen en intret-content. LifeSpeak Mental Health &Resilience zal de werknemers van Canada Goose ook helpen om toegang te krijgen tot een groot aantal welzijnsvoordelen en de belofte van het merk om openlijk te leven waar te maken.