Ongeveer 60.000 bankmedewerkers in heel Spanje zijn vrijdag in staking gegaan om loonsverhogingen te eisen die volgens hen gerechtvaardigd zijn nadat grote banken zoals Santander vorig jaar recordwinsten hebben geboekt.

Volgens de vakbond Comisiones Obreras (CCOO) nam 75,8 procent van de bijna 80.000 bankmedewerkers van het land deel aan de staking.

De belangrijkste vakbonden eisen nu een minimumloonstijging van 13% over een periode van drie jaar vanaf 2024, minder dan de 17% tot 23% stijging die ze eerder eisten.

De Spaanse werkgeversorganisatie AEB heeft volgens CCOO een cumulatieve verhoging van 8,25% aangeboden.

De AEB betreurt in een verklaring de staking en het ongemak dat deze kan veroorzaken, zonder cijfers te geven over de deelname aan de actie.

"We spreken ons respect uit voor de vakbondsorganisaties die de staking uitroepen, evenals onze bereidheid om te proberen de nodige ontmoetingspunten te vinden die ons in staat stellen om in de volgende vergaderingen (met de vakbonden) tot een overeenkomst te komen," aldus de organisatie.

Spaanse banken kwamen overeen om de salarissen van werknemers in 2023 met 4,5 procent te verhogen ten opzichte van 2022, maar dat compenseerde het koopkrachtverlies door de sterke inflatie slechts gedeeltelijk.

Terwijl de protesten in de sector in het verleden vooral gericht waren tegen het schrappen van banen, verschuift de aandacht nu naar de lonen.

De recente winsten van banken zijn gestimuleerd door stijgende rentetarieven en duurdere hypotheken, terwijl de rentetarieven voor spaarders zijn gehandhaafd.

(Verslaggeving door Jesús Aguado; bewerkt in het Spaans door Benjamín Mejías Valencia)