Op 8 augustus 2023 heeft de Raad van Bestuur van Amtech Systems, Inc. de benoeming goedgekeurd van Robert C. Daigle om Michael Whang op te volgen als Chief Executive Officer van het bedrijf met ingang van 8 augustus 2023. De heer Daigle, 59 jaar oud, werd oorspronkelijk op 12 augustus 2021 benoemd tot lid van de raad van bestuur van het bedrijf (de "Raad van Bestuur") en is sinds 11 mei 2022 voorzitter van de Raad van Bestuur van het bedrijf. Van maart 2013 tot maart 2023 was de heer Daigle Chief Technology Officer van Rogers Corporation (?Rogers?), een beursgenoteerde wereldwijde leider in technische materialen, waaronder geavanceerde elektronische en elastomere materialen die worden gebruikt in toepassingen voor EV/HEV, veiligheid en radarsystemen voor auto's, mobiele apparaten, hernieuwbare energie, draadloze infrastructuur, energie-efficiënte motoraandrijvingen en industriële apparatuur.

De heer Daigle bekleedde eerder een aantal andere leidinggevende functies tijdens zijn 30-jarige loopbaan bij Rogers. De heer Daigle behaalde een B.S. in Chemical Engineering en Materials Engineering aan de Universiteit van Connecticut en een M.B.A. aan het Rensselaer Polytechnic Institute. Tijdens zijn loopbaan bij Rogers heeft de heer Daigle twee belangrijke divisies van Rogers opgebouwd en geleid, waaronder de wereldwijde Power Electronic Solutions business met jaarlijkse inkomsten van meer dan $150 miljoen en meer dan 700 werknemers op drie continenten, en de wereldwijde circuitmaterialen business met jaarlijkse inkomsten van meer dan $100 miljoen en 450 werknemers wereldwijd.

De arbeidsvoorwaarden van de heer Daigle zullen worden vastgelegd in een arbeidsovereenkomst die wederzijds aanvaardbaar is voor het Bedrijf en de heer Daigle. De belangrijkste voorwaarden van deze arbeidsovereenkomst zullen worden uiteengezet in een amendement op dit Form 8-K en zullen worden ingediend als bijlage bij het Form 10-K van het Bedrijf voor het boekjaar dat eindigt op 30 september 2023. Tijdens zijn dienstverband met het Bedrijf zal de heer Daigle niet langer worden gecompenseerd voor zijn dienst als voorzitter van de Raad van Bestuur van het Bedrijf; op voorwaarde echter dat alle niet-verworven aandelenbeloningen die eerder aan de heer Daigle zijn toegekend tijdens zijn dienst als lid van de Raad van Bestuur, onvoorwaardelijk zullen blijven op basis van de voortdurende dienst van de heer Daigle als werknemer of lid van de Raad van Bestuur.

In verband met de benoeming van de heer Daigle heeft de heer Whang de Onderneming geïnformeerd over zijn beslissing om terug te treden als Chief Executive Officer van de Onderneming om andere mogelijkheden na te streven. Chief Executive Officer terug te treden om andere mogelijkheden na te streven, met ingang van 8 augustus 2023. Na de ingangsdatum van het aftreden van de heer Whang heeft de heer Whang ermee ingestemd om voor een periode van zes (6) maanden als adviseur aan het Bedrijf verbonden te blijven om de heer Daigle bij te staan in overgangszaken.

De beslissing van de heer Whang om ontslag te nemen was niet het gevolg van een meningsverschil met de Vennootschap, haar management of de Raad over enige aangelegenheid, ongeacht of deze verband hield met de activiteiten, het beleid, de praktijken of anderszins van de Vennootschap.