Voya Financial, Inc. heeft aangekondigd dat het gekozen is als de beheerder en dienstverlener voor het Uitgestelde Compensatieplan van de stad Milwaukee. Voya’s relatie met de stad Milwaukee begon vijf jaar geleden en werd verlengd op grond van een vijfjarige overeenkomst. Het City of Milwaukee Deferred Compensation Plan is een vrijwillige 457(b) toegezegde-bijdragenregeling die overheidsambtenaren van de stad in staat stelt van elk loonstrookje geld opzij te zetten voor hun pensioen. Vandaag vertegenwoordigt het plan ongeveer 1 miljard dollar aan activa in beheer en steunt het 9.300 deelnemende leden. Nu de stad Milwaukee opnieuw haar vertrouwen stelt in Voya als vertrouwde dienstverlener voor het pensioenspaarplan van de stad’s, zullen de werknemers toegang blijven hebben tot administratieve en administratieve diensten en tot een verscheidenheid van educatieve en planningstools zoals Voya’s verbeterde deelnemerswebsite — met inbegrip van de myOrangeMoney® pensioencalculator. Bovendien zullen de stadswerknemers toegang hebben tot in-plan advies en professioneel accountbeheer via Voya Retirement Advisors. Callan, LLC heeft de stad Milwaukee bijgestaan bij het aanhouden van Voya als beheerder van het plan’s.