WOLFSBURG (dpa-AFX) - Midden in de discussie over fabriekssluitingen, ontslagen en loonsverlagingen bij Volkswagen zijn vertegenwoordigers van VW en IG Metall bijeengekomen voor hun tweede collectieve onderhandelingsronde. Terwijl VW zijn harde bezuinigingsprogramma verdedigde en concrete voorstellen aankondigde, eiste de vakbond dat de fabriekssluitingen op zijn minst opnieuw ter discussie zouden worden gesteld. Dit was een voorwaarde voor verdere onderhandelingen, zei Thorsten Groger, hoofd van de Nedersaksische afdeling van IG Metall, bij het begin van de tweede ronde van collectieve onderhandelingen in Wolfsburg. Ondertussen rapporteerde het bedrijf zwakke cijfers.
Van juli tot september was er een enorme winstdaling. De groepswinst na belastingen kelderde met 64 procent naar 1,58 miljard euro in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar, terwijl de winst uit lopende activiteiten met 42 procent daalde naar 2,86 miljard euro. De omzet lag daarentegen maar net onder het niveau van vorig jaar, ondanks een daling van de leveringen met zeven procent.
Zorgen over fabrieken en banen
Het hoofd van de ondernemingsraad, Daniela Cavallo, berichtte maandag over de plannen van VW om minstens drie fabrieken in Duitsland te sluiten, tienduizenden banen te schrappen en de collectief overeengekomen lonen over de hele linie met tien procent te verlagen. Het bedrijf zelf heeft de informatie nog niet bevestigd.
Groger zei: "Vandaag verwachten we dat het bedrijf zich in ieder geval bereid verklaart om met ons in onderhandeling te treden om alternatieven te ontwikkelen voor fabriekssluitingen en gedwongen ontslagen." Alleen dan zou het mogelijk zijn om echte onderhandelingen te beginnen. Anders, zo dreigde Groger, zou IG Metall zich voorbereiden op "verdere escalatie". Vanaf 1 december zouden dan ook waarschuwingsstakingen bij Volkswagen mogelijk zijn. De gesprekken gingen 's middags nog steeds door.
VW verdedigt geplande besparingen
VW-onderhandelaar Arne Meiswinkel, Chief Human Resources Officer van het kernmerk, verdedigde het harde bezuinigingsprogramma. "De situatie verslechtert," zei hij voor het begin van de gesprekken. "Als gevolg daarvan moeten we onze efficiëntie verhogen en onze kosten verlagen." Want, volgens Meiswinkel: "Alleen wie succesvol werkt, kan ook zekere banen bieden." Maiwald kondigde aan dat hij in deze tweede gespreksronde nu ook concrete ideeën zou presenteren over de besparingen die VW eist.
Hoewel het noodlijdende kernmerk VW in het derde kwartaal meer omzet heeft gemaakt dan een jaar eerder, is het bedrijfsresultaat aanzienlijk gedaald. "Dit toont aan dat er dringend behoefte is aan aanzienlijke kostenbesparingen en efficiëntieverbeteringen," zei CFO Antlitz, verwijzend naar het zwakke rendement op de omzet van het merk van slechts 1,8 procent.
Cavallo roept op tot toekomstconcept
Voorzitter Cavallo van de Ondernemingsraad, die namens IG Metall aan de onderhandelingstafel zit, roept de Groep op om samen een concept voor de toekomst te ontwikkelen. "Elke crisis is altijd samen met de Ondernemingsraad en IG Metall overwonnen. En dit is precies de weg die we willen inslaan." De ondernemingsraad ontkent niet "dat we ons in een moeilijke situatie bevinden". Ze willen ook rekening houden met deze situatie. Cavallo voegde er echter aan toe: "Er is veel meer aan de hand dan alleen praten over arbeidskosten en fabriekskosten."
Volgens "Handelsblatt" zullen de loonsverlagingen die alleen al door VW gepland zijn, naar verwachting een besparing van twee miljard euro opleveren. Volgens het rapport zal de loonsverlaging van tien procent iets minder dan 800 miljoen opleveren, terwijl nog eens 1,2 miljard zal komen van het schrappen van verschillende bonusbetalingen en toeslagen en nulrondes in de komende jaren. Dit betekent dat meer dan de helft van de totale geplande besparingen van bijna 3,6 miljard euro alleen al door salarisverlagingen gerealiseerd zal worden. Het bedrijf heeft hier nog geen commentaar op gegeven./fjo/DP/men