Verizon heeft aangekondigd dat Christina Schelling zal toetreden als Senior Vice President of Talent and Diversity. Schelling zal leiding geven aan de programma's van Verizon op het gebied van DE&I, talentacquisitie, leren en ontwikkeling, carrièreplanning en leiderschap. Wanneer zij op 2 mei 2022 bij het bedrijf in dienst treedt, zal zij de DE&I-inspanningen aansturen om een meer uniforme aanpak te ontwikkelen binnen de talentstrategie van Verizon en zich blijven inzetten voor een werkplek waar alle werknemers zich gewaardeerd en in staat gesteld voelen om te slagen. Meest recentelijk was Schelling Head of Human Resources for Global Corporate Functions bij The Estée Lauder Companies, waar zij leiding gaf aan alle aspecten van human resources voor de corporate leadership teams van het bedrijf. Haar verantwoordelijkheden strekten zich uit tot het leiden van het HR M&A Center of Expertise en het beheren van de wereldwijde future of work-strategie van het bedrijf.