Vijfdaags koersverloop Vertraagde tijd Hong Kong Stock Exchange
27/01/2023
30/01/2023
31/01/2023
01/02/2023
02/02/2023
Datum
72(c)
71.4(c)
71.8(c)
71(c)
67.85
Koers
1 093 723
2 204 464
2 953 863
951 617
2 329 996
Volume
0.00%
-0.83%
+0.56%
-1.11%
-4.44%
Variatie
Geschatte financiële gegevens (e) HKD USD EUR
Omzet 2022
91 287 M
11 641 M
10 662 M
Nettowinst (verlies) 2022
6 524 M
832 M
762 M
Nettoschuld 2022
37 972 M
4 842 M
4 435 M
Koers/winst-verhouding 2022
17,0x
Dividendrendement 2022
3,97%
Omzet 2023
98 711 M
12 588 M
11 530 M
Nettowinst (verlies) 2023
9 415 M
1 201 M
1 100 M
Nettoschuld 2023
35 207 M
4 490 M
4 112 M
Koers/winst-verhouding 2023
10,5x
Dividendrendement 2023
4,29%
Marktkapitalisatie
89 170 M
11 371 M
10 415 M
Beurskap. / Omzet 2022
1,39x
Beurskap. / Omzet 2023
1,26x
Aantal werknemrs
80 000
Percentage vrij verhandelbaar
40,6%
Swire Pacific Limited is een gediversifieerde groep georganiseerd rond 5 activiteitengebieden:
- productie en verkoop van niet-alcoholische dranken (50,6% van de nettoverkoop): frisdranken, dranken op basis van thee, vitaminewater, enz. die onder de merken Coca-Cola, Fanta, Sprite, Minute Maid, Nestea, enz. op de markt worden gebracht;
- luchthavendiensten (18,6);
- ontwikkeling, promotie en beheer van onroerend...
Ratings voor Swire Pacific Limited
Nieuws over SWIRE PACIFIC LIMITED
Nieuws in andere talen op SWIRE PACIFIC LIMITED
ETF's gepositioneerd op SWIRE PACIFIC LIMITED ETF's en trackers met Trackinsight
Grafiek SWIRE PACIFIC LIMITED
Duur :
Auto.
2
3
6
9
1 jaar
2 jaren
5 jaren
10 jaren
Max.
Periode :
Dag
Week
Trends in de technische analyse SWIRE PACIFIC LIMITED
Korte termijn Middellange termijn Lange termijn Trends Bullish Bullish Bullish
Evolutie van de resultatenrekening
Activeer JavaScript in uw browservoorkeuren om dynamische afbeeldingen te gebruiken.
Gemiddeld advies
Accumuleren
Aantal analisten
7
Laatste slotkoers
71,00 HKD
Gemiddelde koersdoel
72,77 HKD
Spread / Gemiddelde doel
2,49%
Activeer JavaScript in uw browservoorkeuren om dynamische afbeeldingen te gebruiken.