AMSTERDAM, 12 maart - In antwoord op vragen van Reuters hebben meer dan een dozijn Nederlandse bedrijven gezegd dat ze zich zorgen maken over het ondernemersklimaat in het land, terwijl anderen zich publiekelijk hebben uitgesproken.

Hier volgt een selectie van reacties:

JUST EAT TAKEAWAY

Jitse Groen, CEO van maaltijdbedrijf Just Eat Takeaway, zei dat Nederland als klein land niet de luxe heeft om een minder gunstig bedrijfsbeleid te voeren.

"Het heeft voor bedrijven geen zin om voor Nederland te kiezen zonder hoogopgeleid buitenlands personeel en zonder goede vliegverbindingen, en met fiscale nadelen en beperkende regelgeving," zei hij in een verklaring op X.

KLM

KLM, de Nederlandse tak van Air France-KLM, zei tegen Reuters dat hoewel het niet realistisch is om activiteiten te verplaatsen, het "natuurlijk" bezorgd is.

"Belasting- en immigratiebeleid hebben een directe impact op het bedrijfsmodel van KLM en onze partners. Dat geldt ook voor infrastructuurkwesties, zoals de voorgestelde vermindering van het aantal vliegbewegingen op Schiphol. Onder de motorkap verslechtert het Nederlandse vestigingsklimaat in veel opzichten, terwijl andere landen ervoor hebben gezorgd dat ze aantrekkelijker zijn geworden voor bedrijfsinvesteringen."

ING

ING, de grootste bank van het land, zei dat Nederland weliswaar haar thuismarkt zal blijven, maar dat "het maken van locatiekeuzes een constante is", en dat zij waarde hecht aan consistent beleid bij het nemen van investeringsbeslissingen.

"Sommige voorstellen die vorig jaar naar voren zijn gebracht, verbeteren het Nederlandse investerings- en bedrijfsklimaat in die zin duidelijk niet en zouden ook het concurrentievermogen van Nederlandse banken ten opzichte van buitenlandse banken en ons vermogen om de economie te ondersteunen, aantasten."

AKZO NOBEL

Verfproducent AkzoNobel vertelde aan Reuters:

"Het is belangrijk dat de overheid stabiliteit en voorspelbaarheid creëert voor bedrijven. In dit geval zijn het belastingbeleid, het beleid voor het terugkopen van aandelen en de fiscale aftrekbaarheid van rente belangrijk."

DSM

De maker van voedingschemicaliën DSM werd gevestigd in Zwitserland na een fusie met Firmenich in 2022, maar behoudt een tweede hoofdkantoor in Maastricht.

"Je zult geen onmiddellijke gevolgen zien (van een verslechterend investeringsklimaat), maar de vertraagde gevolgen, na drie tot vijf jaar, kunnen zeer schadelijk en onomkeerbaar zijn voor een specifieke bedrijfstak," vertelde het bedrijf aan Reuters.

SHELL EN UNILEVER

Shell en Unilever hebben hun hoofdkantoor naar Londen verplaatst nadat de Nederlandse regering in 2018 haar belofte om een bronbelasting op dividenden te schrappen, niet nakwam.

Shell, dat grote activiteiten in Nederland heeft, vertelde aan Reuters dat het zich zorgen blijft maken over de nasleep van een gerechtelijke uitspraak uit 2022 die het bedrijf opdroeg om de CO2-uitstoot tegen 2030 met 45% te verminderen - wat naar eigen zeggen het wetgevingsproces omzeilde.

Shell is in beroep gegaan, maar milieugroeperingen dagen ING nu voor de rechter om het bedrijf te dwingen te stoppen met het financieren van projecten voor fossiele brandstoffen.

De benadering van de milieugroeperingen is "niet de juiste", aldus Shell. "Het zou ernstige gevolgen hebben voor het Nederlandse investeringsklimaat, de economie en de werkgelegenheid.

Unilever, dat R&D in Rotterdam houdt, zei dat "het voor ons van vitaal belang is dat een land aandacht besteedt aan en steun geeft aan innovatie".

AEGON

Verzekeraar Aegon verhuisde zijn wettelijke basis in 2023 naar Bermuda na de verkoop van zijn Nederlandse activiteiten aan ASR. Hoewel het bedrijf het grootste deel van zijn activiteiten in de Verenigde Staten uitvoert, zei het voorlopig niet van plan te zijn om het Nederlandse hoofdkantoor te sluiten.

ASR

Verzekeraar ASR vertelde Reuters dat het zich zorgen maakte over onvoorspelbaar bestuur, en noemde een "verhoging van de bankenbelasting, de ommezwaai in de dividendbelasting en de belasting op het terugkopen van aandelen". Het zei dat er sinds het aantreden van het nieuwe parlement "een gebrek is aan duidelijke beslissingen of een koers waar bedrijven tijdig op kunnen reageren".

NN Group

"Er is een hoge regeldruk voor Nederlandse bedrijven, zowel vanuit de EU als vanuit hun eigen land. Ook is de overheid niet altijd consistent in haar beleid en legt ze veel nadruk op belastingen in plaats van op investeringen," vertelde de financiële dienstverlener aan Reuters.

Net als Aegon sloot NN een verandering van hoofdkantoor uit.

AHOLD

Ahold runt de grootste supermarktketen van Nederland en de grootste webwinkel Bol.com.

"Behoud van ons huidige welvaartsniveau in Nederland ... (is) niet gegarandeerd en vereist een voorspelbaar, duidelijk, consistent en stimulerend fiscaal beleid," vertelde het aan Reuters.

"Als werkgever van meer dan 100.000 mensen in Nederland is het behouden en aantrekken van talent van groot belang. Vooral in de huidige arbeidsmarkt is het cruciaal dat Nederland een aantrekkelijke hub blijft om internationaal talent aan te trekken."

BOOKING.COM, TOMTOM, PICKNICK

In een open brief in februari zeiden CEO's van negen Nederlandse techbedrijven dat ze zich zorgen maakten over het behoud van de concurrentiepositie van het land en de toegang tot arbeidskrachten.

"We roepen een nieuwe regering op om deze sterke positie te koesteren, stabiliteit te bieden met duidelijke, voorspelbare wetgeving en te investeren in een open, kennisintensieve economie," schreven ze. Het is cruciaal dat ons land aantrekkelijk blijft voor kenniswerkers die een positieve bijdrage leveren aan onze innovatiekracht. Bovendien helpt diversiteit binnen teams om de wereld beter te begrijpen en te dienen. (Verslaggeving door Charlotte van Campenhout en Toby Sterling; Redactie door Kirsten Donovan)